Technologie verändert sich schnell. Organisationen meist etwas weniger schnell.
Ich bin CTO und Mitglied der Geschäftsleitung bei HappyNurse. In den vergangenen 15 Jahren habe ich Technologieteams im Bankwesen, im Gesundheitswesen und in der Beratung aufgebaut und geführt. Hier schreibe ich darüber, was passiert, wenn KI nicht mehr neben der Arbeit steht, sondern ein Teil davon wird.
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Neue Technologie finde ich spannend. Richtig interessant wird sie aber erst, wenn sie Teil davon wird, wie eine Organisation arbeitet.
Bei HappyNurse bin ich verantwortlich für Technologie, Daten, KI und Informationssicherheit. Wir haben eine eigene digitale Plattform gebaut, KI in den Recruitingprozess gebracht und unsere Technologieorganisation zunehmend um Produkte und Plattformen statt um einzelne Projekte herum aufgestellt.
Dazu gehört auch die weniger aufregende Seite von Innovation: Architektur, Security, Dienstleister, Teams, Budgets, Governance und dafür sorgen, dass am Montag einfach alles läuft.
Zu Leadership & Track RecordNeben meiner Arbeit untersuche ich, was KI mit Organisationen und Arbeit macht. Nicht aus der Überzeugung, dass KI alles übernimmt, sondern weil die Wirklichkeit deutlich interessanter ist.
Ich verbinde öffentliche Daten, Forschung und Experimente mit dem, was ich selbst in Organisationen beobachte.
98 Berufsgruppen, bewertet mit der JPE-Methodik. Interaktiv und offen. Die Prognose 2030 für Deutschland wird derzeit überarbeitet.
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